“富邦青年先锋大课堂”开课

来源：富邦控股集团 发布时间：2014-11-28

11月20日上午，富邦团委组织开展了“富邦青才计划”系列活动之理论板块“富邦青年先锋大课堂”，邀请了宁波大学副教授，MBA、企业管理、国际商务专业硕士生导师应志芳做专题讲座，富邦旗下十多家公司的32位团干部和优秀青年参加了本次培训课堂。 开课前，富邦团委安排参观国家高新技术企业宁波明星科技发展公司的产品展厅及生产车间，明星科技发展公司是属从事研发、生产和销售眼镜验配仪器...

富邦集团公司党委召开各企业党组织负责人工作例会

来源：富邦控股集团 发布时间：2014-11-28

如何推进党建设思想政治工作更好地服务于企业发展，促进服务型党组织的建设，加强企业之间的相互学习交流，是富邦集团公司党委一直思考的问题，在近期举行的各企业党组织负责人工作例会中，组织安排了参观集团内二家比较优秀的企业，收到了比较好的效果。 此次各企业党组织负责人工作会议在亨润工业城召开，会议组织参观了裕江特种胶带有限公司、明星科技发展有限公司，并听取了特种胶带有限公司总经...

中银公司一班组喜获“宁波市女职工情绪管理示范班组”荣誉称号

来源：富邦控股集团 发布时间：2014-10-28

日前，中银（宁波）电池有限公司的清洁组获得了“宁波市女职工情绪管理示范班组”荣誉牌匾。 早在2013年，中银公司各个班组就开始积极开展情绪管理工作，牢牢遵循相关工作要求，让公司“送员工精神福利”工作积极落到实处，从细节入手，深入挖掘，由点到面，各个层面，积极响应，积极落实工作方案。公司清洁组不愧为这众多班组中的佼佼者，清洁组全部成员都是女职工，她们积极发挥女性细腻的特质...

企 业 发 展 我 献 策

来源：富邦控股集团 发布时间：2014-10-28

——富邦精业公司开展合理化建议活动纪实 为了贯彻落实富邦精业公司“深化改革，二次创业”的工作目标，加快富邦精业各直属企业经济发展方式的转变，提高各企业核心竞争力，促进企业全面发展。富邦精业公司于今年8—9月份开展了一次“企业发展我献策”提合理化建议活动。这项活动的开展，目的是集思广益，博采众长，广泛听取员工的建议和呼声，激发和调动员工的智慧和力量，引导员工...

埃美柯公司实行情绪管理：心情下雨可不上班

来源：富邦控股集团 发布时间：2014-10-28

上班心情好，干活有动力，反之就容易消极怠工。宁波市总工会工业工会的一项调查显示，有七成职工表示工作压力负担重，近三成明确表示紧张、消极乃至抑郁的负面情绪时常滋生。 如何才能让员工工作更开心更有动力，成为不少企业管理者探索的问题。最近，埃美柯集团有限公司实行“情绪管理”，通过关注员工心理健康，来缓解他们的压力和负担。 员工每天在心情签到表”上标记  ...